photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Sous l'autorité du Directeur Grand Age et en lien fonctionnel avec la Direction des Affaires Financières, vous assurez la préparation du budget du CIAS, vous supervisez sa mise en place et son suivi dans le cadre du dialogue de gestion, vous analysez les données et proposez des orientations financières et stratégiques. Vous accompagnez et conseillez les managers et les responsables de résidence A ce titre, vous assistez votre hiérarchie dans la définition du projet stratégique de la direction Grand Âge, la mise en œuvre au travers d'actions, et son évaluation. - Gestion budgétaire du CIAS Recueillir et analyser les demandes budgétaires de l'équipe de coordination du CIAS ; collaborer à la prospective financière avec la Direction des Affaires Financières et la Direction Grand Age. Préparer les budgets pour le budget principal et les budgets annexes (EHPAD, EHPAA, SSIAD, Portage repas, Restauration), Contribuer à l'élaboration des documents budgétaires (DOB, CA, EPRD, ERRD, Notes, ...) - Gestion financière Analyser des données financières en association avec la DAF Optimiser les recettes et les dépenses (politique tarifaire, stratégies d'achats, ...) Optimiser[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de recherche biomédicale

Ingénieur / Ingénieure de recherche biomédicale

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

[27582] CH de Cayenne - Met en œuvre la méthodologie spécifique de l'investigation et des recherches en relation avec l'investigateur ; - Définit les modalités d'expérimentation ; prépare et répartit le travail entre les différentes équipes ; - Organise des réunions de coordination et d'état d'avancement des projets ; - Force de proposition dans la construction de nouvelles méthodes pour faire avancer le projet ; - Procède ou fait procéder à des expérimentations, à l'organisation des réunions de coordination et d'état d'avancement des projets ; - Teste et évalue le produit pour le perfectionner ou le mettre au point définitivement ; - Effectue des calculs de traitement logiques en utilisant l'informatique ;- Rédige des notes de synthèse, rapports d'activité et toutes publications scientifiques (affichées, orales ou écrites) ; - Se maintient nécessairement à un niveau de compétences techniques et de connaissances théoriques aux plans national et international, dans tout ce qui touche à ses domaines de recherche et à son secteur d'activité. ET, en lien avec le coordinateur d'étude clinique, participe activement à - Organisation, gestion et animation opérationnelle des activités[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Vénissieux, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de la CPTS, le/la Chargé.e de mission santé participe au développement de la CPTS et coordonne les actions des missions qui lui sont confiées en collaboration avec les autres professionnels de la CPTS. Mission principale : Le/la Chargé.e de mission santé participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique territoriale et du projet de santé de la CPTS. Il assure la conduite du(es) projet(s) confié(s) dans le cadre du champ santé. Le Directeur de la CPTS intervient en appui. Il peut être constitué un binôme avec un référent de projet spécifiquement dédié, professionnel de santé, administrateur, personne ne ressource sur une thématique. Missions et activités : Mission 1 : Appui à la Gouvernance de la CPTS : Participe à la promotion de la CPTS auprès des professionnels de santé, des structures et des partenaires du territoire.; Encourage et développe les adhésions au projet CPTS et la structuration de l'exercice coordonné. Il peut être amené à représenter la CPTS, ou accompagner le Directeur de la CPTS, dans les instances institutionnelles, territoriales. Il assure des reportings réguliers auprès de la direction[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

L'UMCS recrute pour son service HAD, un conseiller en économie sociale et familial ou travailleur social (H/F). Poste à pourvoir immédiatement. MISSIONS : Gestion Administrative et Financière : Accompagnement Financier - Guider les bénéficiaires dans la recherche de financement auprès de divers organismes - Instruire en complément, si nécessaire, les demandes d'aides extra légales - Établir des plans de financement détaillés pour informer les bénéficiaires des différentes sources de financement - Effectuer des visites à domicile pour faciliter la collecte des pièces justificatives Suivi Administratif et Financier : - Utiliser les outils mis en place par le service et entre les services dans le respect des conventions passées avec les partenaires opérationnels : Collectivité de Corse, Mutuelle de la Corse, MDPH - Gérer le suivi administratif et financier, incluant le tiers payant, l'émission des factures, et la coordination avec le service compétent - Garantir les versements des aides financières à la personne - Assurer la gestion du fonds de roulement Coordination avec l'Équipe et les partenaires : - Assurer la liaison entre les bénéficiaires et l'équipe pluridisciplinaire[...]

photo Chef de service technique de collectivité

Chef de service technique de collectivité

Emploi

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

**** POSTE STATUAIRE**** Sans concours, recrutement contractuel de 12 moi possible Vos principales missions : #Mise en oeuvre opérationnelle de la stratégie : - Appliquer les plans d'actions déclinés par le DGA, sur le service " supports techniques " dont il est responsable - Assurer des missions de veille et de conseil technique auprès des autres directions de Haute-Corrèze Communauté - Préparer et accompagner les élus dans l'animation des commissions intercommunales sur le périmètre de son service #Gestion et pilotage des opérations : - Réaliser les diagnostics techniques, mobiliser les ressources nécessaires - Assurer le bon déroulement de l'activité dans le respect des objectifs et piloter les établissements relevant de sa compétence - Organiser et piloter la bonne organisation des tournées de collecte des OM, de la collecte des points de tri, de la gestion des déchèteries et des interventions techniques - Gérer les conflits sur le terrain (agents, usagers), recevoir et conseiller les usagers et partenaires de HCC #En coordination avec la Direction des Ressources Humaines : - Anticiper et optimiser le besoin en ressources nouvelles - Participer à la définition de[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Appui Santé Loiret recrute dans le cadre du Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) du Loiret, un(e) coordinateur(ice) de parcours basé(e) à ORLEANS et intervenant sur le territoire limitrophe pour un CDI. Titulaire du diplôme d'Assistant Social, de Conseiller en Economie Sociale et Familiale, d'Educateur Spécialisé ou d'Educateur de Jeunes Enfants, il/elle aura pour missions : Information et orientation des professionnels vers les ressources du territoire : -Développer des liens privilégiés avec les acteurs du territoire permettant de faciliter le parcours Appui à l'organisation des parcours de santé complexes dans une logique de subsidiarité : -Coordonner l'évaluation multidimensionnelle des besoins de la personne en vue de co-construire le plan personnalisé de santé avec les acteurs du parcours -Organiser des réunions de concertation pluriprofessionnelle -Identifier et mobiliser les ressources permettant de répondre aux besoins de la personne -Assurer la coordination des ressources mobilisées et le suivi des actions du PPS Soutien aux pratiques et initiatives professionnelles : -Participer à des rencontres ou groupes de travail -Soutenir les professionnels[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

Mission principale : En lien avec le CODIR et sous la responsabilité du directeur Logement & Services, est le(la) responsable de l'organisation globale du site, notamment sur les plans suivants : - Qualité de l'accueil et des services aux publics jeunes et seniors accueillis et des différents publics fréquentant le site (niveaux des prestations et équilibre des populations) ; - Coordination et structuration de l'action des services habitat du site : Gestion locative, gestion financière des différents publics, développement du projet d'animation. - Coordination transversale des activités du site : relations et collaborations avec les autres services ; - Participation au travail d'évolution des différents services par une attention et une écoute constante des besoins et attentes des différents publics ; - Participation aux éventuels projets de développement rattachés au site de Pontivy. Principales activités - Met en œuvre (avec les moyens humains et techniques définis par la Direction) l'action du site auprès des résidents : o Jeunes : accueil, orientation, suivi socio-éducatif, animation. o Seniors : accueil, gestion locative sociale, accompagnement, animation. Une[...]

photo Responsable administratif / administrative de gestion

Responsable administratif / administrative de gestion

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Terres de Loire Habitat, le premier Office Public de l'Habitat du Loir-et-Cher avec près de 9 000 logements gérés, plus de 150 collaborateurs, présent sur 77 communes recherche un(e) chargé(e) de clientèle. Vos missions: Gestion administrative : - Assurer le support administratif pour les responsables des services Informatique et Trésorerie, notamment dans la préparation et le suivi des marchés et des bons de commande. - Gérer les aspects administratifs et budgétaires des dépenses, en coordination avec le service des Marchés Publics, tout en respectant les procédures existantes, incluant le suivi des circuits de validation des documents. - Contrôler et saisir dans l'ERP les engagements et les documents comptables relatifs aux fournisseurs, incluant les factures et les situations financières. - Servir de point de contact pour les fournisseurs concernant les commandes et le règlement des factures. - Contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels avec les responsables des services Informatique et Trésorerie et sous la supervision du Directeur Financier et Informatique. - Surveiller les échéances contractuelles et gérer la validité et le renouvellement des contrats. Gestion[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

LA STRUCTURE L'association La Fabrique de la Transition est un groupement de structures (association et coopératives) engagées sur des enjeux de transition écologique, sociale et économique sur le bassin stéphanois. Elle a pour missions : - Renforcer les projets, structures et initiatives existantes ; - Favoriser l'émergence de nouveaux projets en accompagnant leur développement ou en les impulsant ; - Promouvoir un projet de transition territorial en le construisant avec les citoyens, Collectivités, entreprises et monde de la recherche. Pour cela, elle favorise la mutualisation de ressources et la mise en commun de moyens, et travaille selon des principes de coopération. La Fabrique anime une démarche labellisée PTCE (Pôle Territorial de Coopération Économique) par l'État. LE POSTE Le poste à pourvoir a pour mission centrale la coordination et le suivi des projets collectifs, initiés par La Fabrique et ses membres : encadrer les démarches, les faire avancer et s'assurer qu'elles aboutissent. LES MISSIONS 1. Animation d'espace de coopération et coordination de projet - 60 % (en lien avec le coordinateur) Animation du collectif, suivi administratif (ordre-de-jour, compte-rendu),[...]

photo Animateur / Animatrice logistique

Animateur / Animatrice logistique

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

[30921] CH de Cayenne · Assurer les conditions optimales de conservation et d'expédition des produits froids du CHC vers les CDPSo Anticiper et programmer les envois de produits froids en choisissant la solution de transport la plus sûre, en collaboration avec le logisticien chargé des expéditions, le logisticien responsable des transports et les logisticiens de secteurs, chargés de la réception des glacières. o Réceptionner, entreposer et gérer les stocks de produits froids dans les frigos, à la coordination logistique des CDPS, en collaboration avec le logisticien chargé des stocks et des expéditions. o Préparer, conditionner selon les procédures en vigueur, identifier et mettre à disposition des agents de liaison, les glacières, pour expédition du CHC vers les CDPS et hôpitaux de proximité (HP). o Communiquer les éventuelles particularités de l'envoi des glacières aux acteurs intervenant dans la chaine d'approvisionnement entre le CHC et le CDPS ou HP destinataire. o Participer à la priorisation des expéditions en collaboration avec le logisticien chargé des stocks et des expéditions, le logisticien responsable des transports, les équipes des CDPS et les services[...]

photo Conseiller / Conseillère en formation continue

Conseiller / Conseillère en formation continue

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Mission principale : - Suivi des dossiers de stagiaires inscrits avec le statut de stagiaire de formation continue pendant leur parcours de formation - Coordination de plateformes permettant le suivi administratif de formations à distance mutualisées avec d'autres établissements (DAEU Sonate et EDOFUN) - Gestion administrative de la VAE (contractualisation avec les candidats à la VAE et rémunération des jurys de VAE) Activités : Coordination du DAEU Sonate : - Interlocutrice privilégiée avec la Responsable d'exploitation nationale du DAEU Sonate - Référent.e de la plateforme SONATE pour l'Université de Tours - Organisation des examens - Réalisation des bilans des sessions avec la.le chargé.e de développement Coordination de la plateforme EDOFUN (projet Digital FCU) : - Interlocutrice privilégiée de FUN pour la gestion administrative des formations dans le cadre du projet Digital FCU - Référent.e de la future plateforme EDOFUN pour l'ensemble des composantes de l'Université de Tours - Réalisation des bilans des sessions avec l'antenne financière de la FOCAL Gestionnaire d'action de formation continue : Accueil, Information, Communication et conseil en formation des adultes[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Réf: 24-29-T-DIR-COM Les missions : Le groupe Communication recherche un-e remplaçant-e pour un emploi à temps plein ou à temps partiel, notamment pour assister le responsable de la Communication dans toutes les tâches administratives. En particulier, les principales tâches demandées à ce remplaçant seront les suivantes : * La gestion des aspects administratifs de l'activité du Groupe Communication, y compris le suivi du budget, les demandes d'achat, les ordres de paiement, les relations avec les fournisseurs, l'envoi de matériel et de documentation à des entités externes, la gestion de la base de données... ; * Le soutien au responsable de la Communication pour l'organisation des visites de presse, des tournages de vidéos et de photos ; * Le soutien à la production du FLASH (le bulletin d'information interne), y compris la coordination avec les contributeurs et la coordination avec le graphiste stagiaire ; * Si possible, mais ces tâches peuvent être revues : - soutien au Chef de la Communication pour l'organisation de visites et d'événements de haut niveau en coordination avec le coordinateur d'événements ; - couverture photographique[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de son activité de Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC), l'Association Plateforme d'Appui aux GEnéralistes (PAGE) recherche des candidats pour occuper un poste d'assistant(e) administratif(tive). De formation initiale secrétaire médicale ou équivalent assistant(e) de gestion administrative (niveau bac +2), vous aurez pour mission d'apporter un appui administratif afin de répondre aux sollicitations des professionnels de santé du territoire (coordination de parcours de santé considérés comme complexes). En lien avec le directeur de l'association et une équipe de coordinateurs(trices) d'appui à la médecine générale, vous serez en charge de prendre un premier contact avec les patients et leur famille pour recueillir les besoins et de créer le dossier de la personne dans le logiciel de coordination. Travail du lundi au vendredi avec amplitude horaire 9h-12h30 - 14h-18h au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine. Poste à pourvoir sur la localité de Bourbonne-les-Bains.

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Forte de ses 2500 enseignants, enseignants-chercheurs, personnels administratifs, ingénieurs, bibliothécaires et techniciens, l'Université de Franche-Comté (UFC) accueille 23700 étudiants cette année et près de 6000 étudiants et stagiaires étrangers sur ses 5 sites universitaires de Besançon, Belfort, Montbéliard, Vesoul et Lons-le-Saunier. Les étudiants et stagiaires internationaux représentent 23% de ses effectifs globaux pour une moyenne de 14 % au niveau national. L'Université de Franche-Comté est, aux côtés de la Région, des collectivités locales et du monde socio-économique, un véritable acteur territorial, créateur de richesses. Membre fondateur de la COMUE Université Bourgogne Franche-Comté (UBFC) ; l'UFC porte la volonté de construire et pérenniser les synergies dans l'intérêt commun des établissements à l'échelle de la Bourgogne Franche-Comté tout en privilégiant leurs spécificités. Coordination de la paie - Assurer la coordination des actes de gestion ayant trait à la rémunération des personnels de l'Université de Franche-Comté, - Superviser le cycle de paie et assurer la communication avec les partenaires internes (services financier ; Comptable ; Informatiques)[...]

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Biot, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons notre futur/future Chargé/Chargée de mission - Coordination de programme de formation internationale ! Ce poste à pourvoir s'inscrit au sein de l'équipe de coordination du MSc MARRES, un master international en science, conservation et innovation de l'Océan. Il offre une formation interdisciplinaire avec des expériences pratiques préparant à des carrières en lien avec la mer et le développement durable. Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions : Gestion administrative - Vous assurerez l'organisation et le déplacement des intervenants, l'accompagnement des intervenants et la gestion d'emploi du temps - Vous assurerez le suivi des candidatures, suivi des notes, suivi des conventions et bourses de stage des étudiants - Vous aiderez à la coordination d'évènements accueillants de 100 à 350 personnes tels que symposium annuel, semaine de rentrée, cérémonie de remise des diplômes, missions en mer.) - Vous aiderez à la rédaction de documents administratifs Développement du programme -[...]

photo Coordonnateur/Coordonnatrice Sécurité Protection de la Santé

Coordonnateur/Coordonnatrice Sécurité Protection de la Santé

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Vous êtes à la recherche d'une première expérience dans le domaine de la coordination en sécurité et protection de la santé ? Vous cherchez une entreprise qui puisse vous accompagner progressivement dans une montée en compétences ? Si oui, rejoignez Alpes Contrôles ! En effet, dans le cadre d'une création de poste nous recherchons un coordonnateur ou une coordonnatrice en sécurité et protection de la santé en CDI. Vous intègrerez notre cursus « plan jeune » afin de vous préparer au métier, avec un parcours de formations spécifiques avec notre Direction Technique et un accompagnement personnalisé sous forme de tutorat. L'objectif sera de vous faire découvrir le métier, de vous armer d'outils et vous transmettre des compétences en termes de savoir, savoir-être et savoir-faire. Cela vous permettra d'avoir une intégration en agence plus efficace. Vos missions : Vous serez amené.e à exercer votre fonction dans le but de prévenir tout accident lié à la co-activité sur les chantiers. Ainsi, vous réaliserez des missions de terrain et veillerez à la mise en œuvre des principes généraux de prévention en phase conception et/ou réalisation sur des opérations de bâtiment/génie civil[...]

photo Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Emploi

Castelmoron-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Missions effectuées à HANDI SSIAD47 avec des interventions au domicile des personnes en situation de handicap, il évalue les besoins, accompagne la personne en situation de handicap dans son projet de soin notamment par la mise en place d'une démarche de soins auprès des partenaires et par la coordination des soins . Il est garant de la continuité des soins. Le travail avec les partenaires au sein d'un réseau ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire est indispensable en vue d'élaborer le projet de soins et le projet personnalisé de la personne handicapée et d'en assurer leur suivi et la coordination. La fonction de coordination au sein du service Handissiad 47 est fondamentale dans la prise en compte de l'accompagnement globale de la personne. Bonnes connaissances du handicap Bonnes connaissances du domicile

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de son activité de Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC), l'Association Plateforme d'Appui aux GEnéralistes (PAGE) recherche des candidats pour occuper un poste de coordinateur(trice) d'appui à la médecine générale. De formation initiale assistant(e) de service social(e) ou conseiller(ère) en économie sociale et familiale, ou équivalent formation sanitaire et sociale (niveau bac +3), vous aurez pour mission de répondre aux sollicitations des professionnels de santé du territoire pour apporter un appui à la coordination des parcours de santé considérés comme complexes (tout âge, tout handicap, toute pathologie). Vous serez l'interlocuteur privilégié des professionnels de santé dès lors qu'ils auront un besoin d'information ou une difficulté d'ordre médico-sociale dans le suivi d'un patient. Vous occuperez un rôle de coordination en lien avec les partenaires médico-sociaux qui entourent la personne (organisation d'un maintien à domicile d'une personne âgée dépendante par exemple). Travail du lundi au vendredi avec amplitude horaire 9h-12h30 - 14h-18h au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine. Poste à pourvoir sur la localité de Saint-Dizier.

photo Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles primaires

Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles primaires

Emploi

Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous avez en charge l'organisation et la gestion des activités du pôle Ecoles/Familles, ainsi que l'encadrement des personnels rattachés. De plus vous avez pour mission de venir en appui auprès de la cheffe de service pour suivre les conseils d'école et les projets du service. Votre contribution au sein de notre Collectivité : Activités principales Vous assurez une communication transparente et une orientation adéquate auprès des familles concernant les services offerts. Vous collaborez avec les directions scolaires pour répondre aux demandes spécifiques liées au pôle, et en coordination avec les différents services municipaux. Vous organisez et supervisez le bon déroulement de l'ensemble des affaires courantes dans le secteur scolaire (affectations scolaires, demande de cars, mise à disposition de locaux scolaires, demande de matériels.) ainsi que l'encadrement de 2 agents rattachés, Vous définissez les procédures opérationnelles et supervisez l'équipe pour garantir un fonctionnement efficace. Vous assurez une gestion efficace des communications via les différentes plateformes, y compris la boîte mail enfance, Elise et[...]

photo Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Professeur-e d'enseignement artistique f/h Spécialité Histoire et Théorie du design graphique, édition Sous la responsabilité de la direction, et en lien avec la coordination des études, vous êtes chargé d'enseigner au sein de l'option design graphique, pour le cursus en DNA (licence) et pour le cursus en DNSEP (master). Missions - Participer aux enseignements de l'édition, d'objets imprimés et numériques, dans le cadre des cours d'histoire et de théorie du graphisme/édition en cycle 1 et cycle 2 ; - Assurer un enseignement d'histoire et de théorie du design graphique ; - Assurer un enseignement des pratiques éditoriales imprimées, numériques ou hybrides ; - Être l'interlocuteur.trice des étudiant.e.s pour le suivi des projets personnels et des diplômes ; - Contribuer à la formation à la recherche par une sensibilisation à l'écrit en premier cycle et la coordination collégiale de suivi des mémoires en Master ; - Participer activement aux réflexions stratégiques sur la recherche en design en relation avec des partenaires ; - Développer les relations pédagogiques et professionnelles extérieures à l'école au niveau national et international dans un souci d'insertion professionnelle[...]

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 2015, l'association régionale porte un organisme de formation et a obtenu la certification qualiopi en 2021. L'équipe actuelle est composée de 4 salariés et partage les locaux avec l'équipe administrative d'une structure d'insertion. Nous recrutons un(e) chargé(e) de mission plus particulièrement dédié(e) à la coordination de la formation pour les salariés permanents des ACI de toute la région et pour les salariés en Insertion des ACI des 4 départements auvergnats. Profil de poste : Par délégation du Conseil d'Administration et sous la responsabilité du délégué régional, le (la) chargé(e) de mission aura pour axes de travail principaux : LA PROFESSIONNALISATION: - Identifier et recenser les besoins des adhérents, - Contribuer à l'élaboration des programmes et organisations des journées d'information et de formation en réponse aux besoins identifiés, - Développer l'offre de formation régionale - Coordonner et suivre la programmation des formations mise en place en région, - Coordonner les inscriptions des salariés sur ces formations, - Représenter le réseau aux réunions de coordination régionale avec les partenaires, - Participer aux 4 commissions annuelles du[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Wissembourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Missions : - Définir et mettre en œuvre des mesures et actions adaptées aux besoins du patient et de son projet de vie, en lien avec les proches et en concertation avec les équipes médicales et paramédicales. - Assurer, dans l'intérêt des patients, la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux ou médico-sociaux. Activités spécifiques : - Accompagnement social des patients et de leurs proches aidants pendant le temps de l'hospitalisation (information, conseil, orientation, ouverture des droits.). - Elaboration en équipe pluridisciplinaire, mise en œuvre et coordination d'un plan d'accompagnement du patient et de sa famille dans la préparation de la sortie du patient. Organisation de visites à domicile si nécessaire. - Coordination et relais avec les structures et organismes externes au Centre hospitalier (services sociaux de secteur, prestataires d'aide à domicile, équipes de soins libérales, tribunaux, structures d'hébergement, administrations, équipes mobiles .), - Repérage, évaluation sociale et signalement des majeurs vulnérables. - Contribution au processus d'admission en EHPAD en collaboration avec la chargée des amissions (entretien avec les familles,[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Celle-Saint-Cloud, 78, Yvelines, Île-de-France

A 12 kilomètres de Paris, la ville de La Celle-Saint-Cloud, dans le département des Yvelines, se distingue par son cadre de vie particulièrement agréable, grâce à la richesse de son patrimoine urbain et architectural mais également par sa proximité de la nature variée en ville. A 20 minutes de la gare Saint-Lazare, La Celle-Saint-Cloud (plus de 20.000 habitants) est ainsi accessible par la ligne L du Transilien, renforcé en cela par un réseau fourni de lignes de bus et par l'autoroute A13. Forte d'un haut niveau d'équipements publics, éducatifs, sportifs et culturels, la ville bénéficie par ailleurs d'un tissu commercial varié concourant directement à la qualité de vie offerte aux habitants. L'administration municipale est enfin très engagée pour délivrer un service public local de qualité et de proximité grâce à la mobilisation de l'ensemble de ses collaborateurs et collaboratrices. La direction de la Petite Enfance, des affaires scolaires et de l'espace famille est dotée de cinq groupes scolaires comprenant 2 000 élèves. Elle met en place une dynamique d'équipe en réalisant des réunions fréquentes entre les directions, en proposant des projets transversaux entre les[...]

photo Chef du service entretien et travaux neufs maintenance ind

Chef du service entretien et travaux neufs maintenance ind

Emploi

Blanc-Mesnil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

En tant que Responsable Exploitation et Maintenance, vous serez directement rattaché(e) au Directeur Général. En collaboration avec les équipes opérationnelles, techniques et logistiques, vous serez chargé(e) de piloter la coordination et le déploiement efficace des projets dans le domaine technique. Vos principales missions incluront : recruter et encadrer les équipes de maintenance pour garantir des niveaux de performance élevés, assurer le respect des obligations contractuelles et maintenir d'excellentes relations clients, établir et présenter des rapports sur les activités d'exploitation et de maintenance en utilisant des indicateurs de performance, élaborer, optimiser et gérer le budget dédié à l'exploitation et à la maintenance, superviser la politique technico-commerciale entre le siège et le service commercial, planifier les interventions de maintenance préventive et curative, gérer la facturation des interventions techniques en coordination avec le service ADV, contribuer à l'amélioration des méthodes de maintenance, assurer la gestion et la coordination du dispositif technique, participer à la formation des techniciens du réseau, rédiger des documents techniques[...]

photo Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Au sein d'un EHPAD(Ets d'Hébergements pour Personnes Agées Dépendants) vous exercerez sous : Rattachement hiérarchique : Directrice, Médecin coordonnateur Collaboration directe : Médecin coordonnateur, médecins prescripteurs, infirmiers, aides-soignants, AMP/AES, agents des services logistiques, Assistante de gestion et RH, Secrétaire médico-sociale, Responsable Administrative et Financière, animateurs. MISSIONS PRINCIPALES : * Organisation des actes de soins et paramédicaux, gestion, coordination et planification de l'activité * Animation et encadrement des équipes * Élaboration et réalisation d'un projet paramédical * Contrôle et évaluation des activités du service * Formation et transfert des compétences * Coordination des activités avec les autres services * Visite des résidents et relations avec les familles QUALITES REQUISES : Encadrer une équipe pluridisciplinaire Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité Qualités relationnelles Discrétion et rigueur Présenter une image positive de l'EHPAD Bonne maîtrise de soi HORAIRES : A définir selon organisation du travail EXIGENCES DU POSTE : - Diplôme d'Etat d'Infirmier - DU[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux second œuvre

Conducteur / Conductrice de travaux second œuvre

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Le conducteur de travaux second œuvre est responsable de la coordination et de la gestion des chantiers dans le domaine du second œuvre, incluant les travaux de finition, les installations techniques et les aménagements intérieurs. Il supervise l'ensemble des opérations depuis la phase de préparation jusqu'à la livraison du projet. Missions : Planification et Coordination : Élaborer les plannings de travaux en collaboration avec le chef de projet. Assurer la coordination des différents corps de métiers intervenant sur le chantier. S'assurer de la conformité des travaux réalisés aux plans et aux normes en vigueur. Gestion Administrative et Financière : Suivre et contrôler les budgets alloués aux chantiers. Établir les devis et les appels d'offres pour les travaux à réaliser. Assurer le suivi des commandes de matériaux et des prestations sous-traitées. Supervision de la Sécurité et de la Qualité : Veiller à l'application des règles de sécurité sur le chantier. Effectuer des visites régulières pour contrôler la qualité des travaux réalisés. Mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité. Communication et Relation Client : Être l'interlocuteur privilégié[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

1. Mission générale : Animer et décliner la mise en œuvre, par les acteurs et les pilotes, du plan d'action défini dans le CTSM s'appuyant sur le diagnostic du PTSM et assurer son suivi et son évaluation, Poursuivre la mobilisation des acteurs pour favoriser la dynamique partenariale du PTSM. 2. Fonctions principales : Assurer des missions d'animation, de coordination et d'évaluation pour assurer le déploiement du PTSM en lien étroit avec les pilotes des fiches actions du territoire couvert Veiller à la cohérence de la mise en œuvre des actions du PTSM avec les politiques territoriales existantes ou futures dans les champs sanitaire, médico-social et de la prévention/promotion de la santé mentale 3. Activités du poste : Activités d'animation : Préparer, animer les différentes instances de gouvernance du PTSM (coordination globale,comité de pilotage, comité technique, groupe de travail, séminaire, assemblée plénière) Elaborer et/ou diffuser les comptes rendus de réunions Organiser et animer des réunions nécessaires au niveau du territoire Apporter un appui à l'identification de pilotes d'action Activités de coordination : Accompagner et soutenir, y[...]

photo Coordinateur/Coordinatrice projet en Maîtrise d'Ouvrage MOA

Coordinateur/Coordinatrice projet en Maîtrise d'Ouvrage MOA

Emploi

Fougerolles, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le coordinateur de projet de compte est un membre de l'équipe des opérations commerciales responsable du processus, du maintien et de l'amélioration des projets/demandes des clients tout en assurant la coordination avec les ventes/la chaîne d'approvisionnement et la production. Le coordinateur de projet doit acquérir une compréhension approfondie de la portée et des particularités du projet, c'est-à-dire des délais, du budget et des résultats. Le rôle implique des tâches telles que l'analyse des opérations commerciales et l'identification des besoins des clients afin de rapprocher les deux. Nous offrons une rémunération compétitive pour ce poste de Coordonnateur de Projets (H/F). Missions : - Entretenir de bonnes relations avec les clients, les contacts quotidiens en prenant en charge les affaires récurrentes. - Veiller à ce que les affaires récurrentes se déroulent sans heurts, dans le respect des délais et du budget. - Organiser le flux de travail pour respecter les délais des clients et s'assurer que nous suivons le processus standard et que les clients obtiennent la bonne réponse dans les délais impartis. - Gérer les comptes existants, suivre leur évolution,[...]

photo Chef d'équipe de porteurs funéraires

Chef d'équipe de porteurs funéraires

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Gestionnaire d'Equipes d'Exploitation (GEEX) Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF accompagne les familles dans l'organisation et le déroulement d'une prestation personnalisée. Grâce à un très large choix de prestations dédiées à l'accompagnement et la prise en charge du défunt, OGF propose aux familles des réponses sur mesure : grâce aux savoir-faire et savoir-être de nos gestionnaires[...]

photo Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

[31310] CH de Cayenne Définition du poste : Piloter et coordonner, dans le cadre de l'investigation, les différentes étapes de mise en œuvre et de suivi du registre des malformations congénitales et l'observatoire de la périnatalité, en collaboration avec des équipes médicales et paramédicales (hospitalières et médico-sociales), partenaires et institutions, intervenant dans le cadre de l'obstétrique, du diagnostic anténatal, de la pédiatrie, en partenariat proche du registre des handicaps de l'enfant en Guyane, et de registres des anomalies congénitales dans l'hexagone (N=7).Le registre devra être certifié par les autorités de tutelle. Il assure un recueil systématique et continu de l'information relative à la thématique des malformations congénitales et anomalies chromosomiques afin de guider la décision en santé. Dans ce contexte, les missions du coordinateur de registre s'articulent autour d'une double mission. Premièrement, les missions concernent des activités de coordination, de valorisation (actions d'information/communication, de publication scientifique, de formations etc.), d'animation et de mise en réseaux autour de la thématique des malformations congénitales[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

La plateforme Rétablissement porte l'ouverture de deux nouveaux dispositifs expérimentaux : -Le Service CAP PARENTS, un service d'accompagnement à la parentalité pour les personnes en situation de handicap (SAPPH), il a pour mission le soutien à la parentalité et la prévention des relations précoces parents-enfants, de la période pré-conceptionnelle jusqu'aux 18 ans de l'enfant. Le service propose ainsi un meilleur accès aux droits des personnes handicapées aux premiers rangs desquels l'accès à la parentalité. -Le centre ressources INTIM'AGIR, un centre ressources à la Vie Intime, affective et sexuelle (VIAS) à destination des professionnels des ESMS et des personnes en situation de handicap, il a pour mission la sensibilisation des professionnels des ESMS PH mais aussi l'intervention sur des cas complexes ou encore l'ouverture d'un point d'accueil et d'écoute. Les locaux se situent à la plateforme. L'équipe de la plateforme est composée de 12 professionnels dont les 3 professionnels des services présentés ci-dessus. le poste de Coordinateur / Coordinatrice assure les missions suivantes : -Assurer la coordination globale et le pilotage opérationnel du service : Coordonner[...]

photo Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi

Soissons, 27, Aisne, Normandie

L'AMSAM (Association Médico-Sociale Anne Morgan), située à Soissons (02), a acquis une expertise dans le champ de l'aide, l'accompagnement et les soins à domicile. Dans le cadre du déploiement des futurs Services Autonomie à Domicile (SAD), L'AMSAM Recherche un(e) Infirmier(e) Coordinateur (trice) SAD. (SSIAD/SAD) L'IDEC propose et met en œuvre un parcours coordonné de soins et d'accompagnement sur la base d'une évaluation globale des besoins de l'usager. L'IDEC organise et coordonne les liens entre patients ou usagers, familles, équipes et intervenants internes ou externes. Elle ou il est garant(e) de la qualité des soins dispensés auprès des patients et de la continuité des soins. missions du poste : - Contribuer à la permanence téléphonique de la Cellule de Coordination des Admissions de l'AMSAM ; - Gérer la demande d'admission de l'usager en concertation avec la Plateforme de Coordination de l'AMSAM ; - Assurer la gestion du temps de travail des soignants dans le respect du droit du travail et de la convention collective en vigueur ; - Organiser les plannings des tournées de l'équipe; - Participer et mettre en œuvre la démarche d'amélioration continue[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Margny-lès-Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

EDUCATEUR COORDINATEUR H/F DE JOURNEE Le FAM « LE CHEMIN-LA VOIE », fondé par l'Association familiale Envol Picardie, accompagne au quotidien 43 personnes adultes handicapées par un autisme sévère et des maladies associées. Dans un contexte de développement, au sein d'une équipe pluri-disciplinaire, vous assurez, en lien avec la Chef de service, à laquelle vous êtes rattaché hiérarchiquement, la coordination d'un groupe réunissant 6 personnes handicapées et 2 professionnels par roulement horaire : co-animation, avec votre équipe, de temps de relations avec les résidents, dans le cadre ou non d'activités de médiation ; soutien éducatif et pédagogique de l'équipe + coordination de son organisation pratique; coordination de l'« évaluation éducative » des personnes handicapées (capacités, préférences etc), de l'élaboration de leur Projet individualisé ainsi que des activités et des stratégies éducatives . Vous êtes « personne ressource » pour les professionnels éducatifs et de soin, assurant auprès d'eux la transmission de savoir-être et de savoir-faire adaptés à notre public TSA adulte. Vous garantissez la structuration, le contenu qualitatif et la cohérence des accompagnements,[...]

photo Ingénieur / Ingénieure paysagiste

Ingénieur / Ingénieure paysagiste

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vos activités et responsabilités : * Elaboration des pré-diagnostics paysagers destinés à l'interne (analyse physico-sensible) pour des projets agrivoltaïques et photovoltaïques * Pilotage en coordination avec le chargé d'affaires environnement des prestataires spécialisés en paysage (volets paysagers relatifs aux études d'impacts et photomontages.) * Contribution à l'évaluation des impacts et des mesures relatifs au volet paysager et patrimonial en coordination avec le chargé d'affaires environnement et les prestataires spécialisés en paysage * Support à l'élaboration de réponse à Appels d'Offres et Appels à Manifestation d'Intérêt (rédaction, principes d''aménagement, croquis, photo simulations ou photomontages.) * Appui à la démarche de relations territoriales en lien avec le responsable relations territoriales : * Production de supports et d'illustrations * Participation aux réunions publiques * Participation aux réunions avec les services de l'état * Plus occasionnellement, participation à l'établissement du cahier des charges techniques, analyse des offres des entreprises et sélection des partenaires pour la réalisation des aménagements paysagers en[...]

photo Concepteur(trice) organisateur(trice) en formation

Concepteur(trice) organisateur(trice) en formation

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Le DSRC de Bourgogne-Franche-Comté est en interaction avec les professionnels de la cancérologie, hospitaliers et libéraux, de toute la région. Les missions du chef de projet formations/communication s'inscrivent dans celle des DSRC (référentiel de mission des DSRC accessible : https://urlz.fr/j3U5 ). Au sein de l'équipe de coordination du DSRC (composée au total de 8 personnes), le chef de projet formations/communication a plusieurs missions réparties autour de deux principaux axes : AXE FORMATION (principale activité) - Animation des groupes régionaux réunissant les professionnels par profession, spécialité ou groupe de spécialités (ORL, gynécologie, paramédicaux, pharmaciens, .), - Accompagnement de ces groupes régionaux dans la mise en place de sessions de formations destinées au maintien/développement des compétences des professionnels (en journée, en soirée, .), - Gestion de la logistique liée à l'organisation de ces formations (suivi des inscriptions, liens avec les intervenants, location des espaces, liens avec traiteurs, autres financeurs de ces formations, .), - Présence lors des formations (gestion des présents, des intervenants, de la salle et du traiteur.), -[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Montfort-sur-Meu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

MISSIONS : L'APH Le Pommeret gère un ESAT de Transition (Établissement et service d'aide par le travail), une section annexe d'ESAT et un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS). Dans le cadre d'un remplacement temporaire, et sous l'autorité hiérarchique du responsable du Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS), l'association recrute pour son service SAVS un.e Travailleur(se) Social(e), Référent Santé (F/H) La finalité de votre intervention est d'accompagner les personnes en situation handicap dans la réalisation de leur projet de vie défini dans le contrat d'accompagnement et au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission de soutenir les personnes dans la mise en œuvre de leurs objectifs définis dans le Projet Personnalisé d'Accompagnement. Les champs d'intervention variés et en transversalité (logement, emploi, santé, budget, administratif, lien social, bien-être, parentalité.), vous amènent nécessairement à travailler en coordination avec les professionnels internes au SAVS et en lien les partenaires externes. En lien avec les besoins des personnes accompagnées, vous aurez une place transversale[...]

photo Ingénieur / Ingénieure paysagiste

Ingénieur / Ingénieure paysagiste

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vos activités et responsabilités : * Elaboration des pré-diagnostics paysagers destinés à l'interne (analyse physico-sensible) pour des projets agrivoltaïques et photovoltaïques * Pilotage en coordination avec le chargé d'affaires environnement des prestataires spécialisés en paysage (volets paysagers relatifs aux études d'impacts et photomontages.) * Contribution à l'évaluation des impacts et des mesures relatifs au volet paysager et patrimonial en coordination avec le chargé d'affaires environnement et les prestataires spécialisés en paysage * Support à l'élaboration de réponse à Appels d'Offres et Appels à Manifestation d'Intérêt (rédaction, principes d''aménagement, croquis, photo simulations ou photomontages.) * Appui à la démarche de relations territoriales en lien avec le responsable relations territoriales : * Production de supports et d'illustrations * Participation aux réunions publiques * Participation aux réunions avec les services de l'état * Plus occasionnellement, participation à l'établissement du cahier des charges techniques, analyse des offres des entreprises et sélection des partenaires pour la réalisation des aménagements paysagers en[...]

photo Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Éducateur / Éducatrice en milieu ouvert

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un CDD à temps plein de 6 mois, l'AFIPH recherche un travailleur social (H/F). Le poste est basé au sein du SAVS de Grenoble. Vous serez rattaché(e) au chef de service de l'équipe de Grenoble Agglomération et Grésivaudan. Vous souhaitez vous engagez pour l'accompagnement social en milieu ouvert, la coordination de parcours de personnes adultes en situation de handicap (tous handicaps), dans des démarches d'inclusion en milieu ordinaire et dans l'accès au droit commun ? ACTIVITES CLES : - Assurer un accompagnement éducatif et une coordination du parcours : * Coordination des acteurs et du réseau dans le parcours de la personne. * Suivi éducatif, soutien relationnel, soutien des relations de la personne avec son environnement familial et social. * Accompagnement à l'expression et à la réalisation du projet individuel d'accompagnement de la personne. - Identifier les aides à mettre en œuvre en communiquant des informations et des conseils personnalisés aux usagers. - Travail en équipe (équipe de 6 TS) et en partenariat - Rédaction de bilan, de projet et saisie des actes d'accompagnement.

photo Responsable financier / financière

Responsable financier / financière

Emploi

Trèbes, 11, Aude, Occitanie

Le(la) responsable administratif et financier organise et pilote l'ensemble de la fonction administrative et financière en lien avec la coordination. Des compétences avancées en gestion financière des projets sont nécessaires : construction des budgets et montage administratif des projets; suivi de la mise en œuvre et des justificatifs de réalisation; coordination des collègues associé-es au projet pour la collecte et mise en forme des données. Il ou elle a pour objectif de faire évoluer les procédures pour améliorer le suivi et optimiser les ressources et le fonctionnement quotidien de la structure. Il ou elle est l'interlocuteur-ice principal-e des organismes financiers et des administrations et supervise le travail des prestataires administratifs (comptabilité et ressources humaines) en lien avec la coordination. Le(la) responsable administratif et financier conseille la direction sur les prévisions à court terme et formule des propositions sur les stratégies à moyen terme. Il ou elle produit le bilan comptable et structure les données nécessaires aux prises de décisions (bilans, comptes de résultats, tableaux de bord, plans de trésorerie). MISSIONS THÉMATIQUES - Gestion[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le RESIA (Réseau Éducation Solidarités Internationales Armor) est une association d'éducation à la citoyenneté et aux solidarités qui regroupe une quarantaine de structures des Côtes d'Armor (associations de solidarité internationale, de défense des droits humains, de protection de l'environnement, culturelle, d'éducation populaire, de commerce équitable, des établissements scolaires). Le RESIA permet la mise en réseau et le rassemblements des acteurs autour des enjeux de solidarités internationales et locales. C'est un lieu ressources qui informe et anime des évènements dans une démarche d'Éducation à la Citoyenneté et à la Solidarité Internationale (ECSI). Le RESIA coordonne le festival AlimenTERRE à l'échelle départementale et le FESTISOL en partenariat avec la ville de Saint Brieuc et des collectifs. Le RESIA accompagne les porteurs de projets d'ECSI (les jeunes, les bénévoles et les professionnels) et mène des projets avec ses adhérents. Ces activités visent à favoriser l'ouverture sur le monde, à l'interculturalité, aux enjeux géopolitiques, à lutter contre le racisme et les préjugés et sensibiliser à la solidarité, aux droits humains et au vivre ensemble. DESCRIPTIF[...]

photo Ergonome de la recherche scientifique

Ergonome de la recherche scientifique

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un départ, le CHU recrute un(e) Ergonome au sein du CHU de Besançon. Missions : Poste partagé entre la DRH et le service de Santé au travail, en vue d'apporter une approche ergonomique visant, l'amélioration des environnements de travail de l'établissement sur les plans physique, organisationnel, psychosocial et, intégrant la prévention des risques professionnels dans les différents projets de l'établissement. L'ergonome intervient sous la coordination du médecin du travail au sein d'une équipe multidisciplinaire pour le compte du service de santé au travail, et dans le cadre de son rattachement au service QVCT et accompagnement des parcours professionnels au titre de l'action RH. Au titre de sa mission au sein de l'équipe du SST, il est attendu que l'ergonome : Apporte une expertise en ergonomie (conseils, diagnostic, formation) à la demande des médecins du travail, sur : - L'évaluation et la prévention des risques professionnels - Les projets de conception et de transformation (dans le cadre de l'assistance à maîtrise d'ouvrage pilotée par la direction du patrimoine et dans une démarche de prévention primaire sous la coordination du SST) - L'accompagnement[...]

photo Secrétaire général / générale d'établissement public

Secrétaire général / générale d'établissement public

Emploi

Ribécourt-Dreslincourt, 60, Oise, Hauts-de-France

Gestion administrative : élaboration, coordination et suivi du fonctionnement administratif général. Harmonisation des pratiques entre les centres Conseil en matière administrative, financière et juridique pour tous les centres. Supervision et coordination de l'organisation des conseils d'Administration - Participation aux instances des sites et de l'EPL. Gestion financière : préparation du budget de l'établissement, suivi de l'exécution budgétaire des centres et de l'EPL, coordination en matière financière entre les centres, préparation et suivi budgétaire du LPA. Gestion Ressources Humaines: Gestion des personnels non enseignants, organisation du travail, recrutement avancement discipline, évaluation notation, retraite. Cadre de Vie et logistique: -Participer à la gestion du patrimoine mobilier et immobilier (entretien, achats, inventaires...) -Planifier et suivre les travaux. -Assurer le suivi de la maintenance des bâtiments -Hygiène et sécurité

photo Chef d'équipe de porteurs funéraires

Chef d'équipe de porteurs funéraires

Emploi

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez un métier qui a du sens ? OGF est fait pour vous : devenez Gestionnaire d'Equipes d'Exploitation (GEEX) Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF accompagne les familles dans l'organisation et le déroulement d'une prestation personnalisée. Grâce à un très large choix de prestations dédiées à l'accompagnement et la prise en charge du défunt, OGF propose aux familles des réponses sur mesure : grâce aux savoir-faire et savoir-être de nos gestionnaires[...]

photo Coordonnateur(trice) sécurité protect santé en ind

Coordonnateur(trice) sécurité protect santé en ind

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Socotec Antilles Guyane accompagne ses clients dans la protection de la population et la préservation des bâtiments sur les risques liés aux polluants et notamment l'amiante et aux dérivés. Nous intervenons sur différents types de diagnostics (Amiante, Plomb, DPE, Electricité, Gaz, Termites...) en phase d'avant-projet, de réalisation ou encore lors de l'intervention. En tant que Coordonnateur SPS, au sein de votre agence de Guyane, vous êtes garant de la prévention des risques liés à la co-activité des différents intervenants sur les chantiers. Vous réalisez des missions de Coordination Sécurité et Protection de la Santé (CSPS). Vous menez en toute autonomie des affaires de son niveau (CSPS niveau 3 ou 2 ou Niv 1 Conception et/ou Réalisation) Intervention à chaque étape du dossier en « conception » et/ou en « réalisation » Participation aux réunions de chantier en phase conception et/ou réalisation Réalisation des visites de chantiers périodiques conformément au contrat Etablissement du Plan Général de Coordination (PGC), Dossier d’Interventions Ultérieures de l’Ouvrage (DIUO), Registre Journal de Coordination (RJC) ... Vous analysez en continue la nature des risques[...]

photo Assistant / Assistante de direction bilingue

Assistant / Assistante de direction bilingue

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

MIDAS est un centre de réparation et d'entretien automobile renommé, dédié à fournir des services de qualité exceptionnelle à nos clients. Notre équipe hautement qualifiée et dévouée travaille ensemble pour assurer une expérience client optimale à chaque étape. Nous recherchons un(e) assistant(e) de direction bilingue Anglais pour intervenir dans toutes les taches administratives afin d'assurer la bonne gestion des activités principales de l'établissement. Ce rôle clé nécessite une personne dynamique, organisée et dotée d'excellentes compétences en communication pour assurer une coordination efficace au sein de l'entreprise. Vos Responsabilités : Gérer les communications en anglais et en français avec les fournisseurs et les clients, en veillant à ce que les messages soient clairs et précis. Assister la direction dans la préparation de documents professionnels, de présentations et de rapports. Gérer les calendriers, les agendas et les correspondances électroniques pour les membres de l'équipe de direction. Gérer les processus de facturation clients et le suivis des paiements et des relances le cas échéant, ainsi que la coordination avec les différentes personnes concernées. Le[...]

photo Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse

Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Pour son conservatoire a rayonnement intercommunal musique et danse avec 25 professeurs assurant 65 cours dans une vingtaine de disciplines et pratiques, le Conservatoire de Musique et de Danse à rayonnement intercommunal d'ECLA est un établissement d'enseignement artistique majeur du territoire qui comptabilise près de 500 élèves. Missions, cadre et contexte du poste: Sous la responsabilité de la directrice de l'attractivité et de la qualité de vie, le/la directeur.trice du conservatoire aura pour missions principales la direction des équipes administratives, techniques et enseignantes du conservatoire de l'Espace Communautaire Lons Agglomération, la conception et mise en œuvre de la saison artistique. Les orientations sont définies en collaboration avec la Direction de l'Attractivité et de la Qualité de Vie et l'élue en charge de l'équipement. Il/Elle suivra les travaux et la pratique de la musique et de la danse et assurera le suivi du parcours des élèves. Il/Elle contribuera au développement des projets pédagogiques et culturels à dimension collective et participera à la vie artistique de l'établissement. Assurer le pilotage, la coordination et le développement du[...]

photo Responsable de circonscription intervention sanitaire et soc

Responsable de circonscription intervention sanitaire et soc

Emploi

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement du Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) du Loiret créé en juillet 2021, l'association APPUI SANTE LOIRET recrute un responsable de territoire. Le poste est basé à Montargis. Sous l'autorité et en lien avec le chef de service du DAC, le responsable de territoire assure l'animation et la coordination du dispositif sur les secteurs relevant de son périmètre d'intervention (actuellement Montargois, Giennois, Pithiverais et Est-Orléanais), en développant une concertation et un partenariat local dans le respect de la stratégie départementale de l'ARS. Activités principales : - Être responsable (fonctionnel et hiérarchique) de l'équipe de coordinateurs de parcours (IDE, CESF, assistant de service social...) sectorisés sur le territoire. - Travailler en lien avec la responsable du territoire Orléans/Ouest du Loiret. - Développer et mettre en œuvre une véritable stratégie de partenariat avec les acteurs de terrain du territoire (sanitaire, social et médico-social). - Développer et mettre en œuvre l'animation territoriale. - Animer des réunions avec les partenaires et veiller à la qualité des missions mises en œuvre sur le territoire dévolu. -[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

A pourvoir en CDD (poursuite en CDI possible) à temps plein sous contrat de droit privé, à compter du 1er juin au plus tard. Sous la responsabilité du chef d'établissement, la ou le chargé(e) de RELATIONS ENTREPRISES aura pour principale mission de placer en contrat d'apprentissage ou en stages professionnels des candidats pré-admis selon des objectifs commerciaux au sein du Pôle Supérieur et du Lycée Professionnel. Mission principale/Finalité du poste Placer les candidats pré-admis Gérer la relation contractuelle avec les entreprises et les apprenants en contrat d'apprentissage Effectuer la collecte de la taxe d'apprentissage Participer aux actions de communication internes et externes du centre de formation Tâches/ activités Sous l'autorité du chef d'établissement, le chargé de relations entreprises assure : La prospection commerciale o Exploitation du fichier des entreprises « dormantes » o Consultation des offres internet et prise de rdv pour confirmer le contact o Recherche sur tout type de fichiers ou supports de nouvelles entreprises o Participation aux salons professionnels pour proposer les formations de l'UFA à de nouveaux contacts o Recherche de nouveaux[...]

photo Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Centre hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). Il emploie 2400 professionnels et dispose de 1129 lits et places. Le poste, Le service CMP Laval Est / Laval Ouest recherche un(e) nouvel(le) collaborateur(trice) en tant qu'Infirmier(ère) de coordination H/F. Secteur d'activité : Unité de coordination et d'accueil en psychiatrie et santé mentale organisant des actions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires et de soins à domicile pour la population des secteurs Laval Est et Laval Ouest. Vos missions, L'infirmier(ère) de coordination a pour mission : - Etre un interlocuteur pour les partenaires extérieurs (Libéraux, travailleurs sociaux et médico-sociaux, aidants principaux.) pour : Informer, Orienter et transmettre. - Initier, Animer et coordonner la construction d'un parcours de vie et de santé cohérent pour et avec un Jeune et adolescent notamment en relai d'une prise en charge en pédopsychiatrie, Hospitalisé en psychiatrie par défaut d'une prise en charge adaptée à l'extérieur (Hospitalisations inadéquates),[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous la responsabilité directe du Chef de Service, l'éducateur spécialisé assure ses missions au sein du Pôle Enfance comprenant un Service de Soin Spécialisé à Domicile, un Institut Médico-Educatif (internat/externat), des unités d'enseignement externalisées et une Equipe Mobile d'appui à la Scolarisation. Vous intervenez sur les services d'externat et d'internat auprès d'enfants (6-12 ans), d'adolescents (12-17 ans) et jeunes adultes (18-20 ans), présentant des troubles neuro développementaux sévères (Retard mental - TSA). Vos Missions : - Etablir les évaluations des besoins et attentes des jeunes, fixer les objectifs de progrès à courts et moyens termes, intégrer ce suivi dans une logique de parcours de vie, - Assurer, en tant que référent, l'élaboration, la coordination, la mise en oeuvre, l'évaluation des projets personnalisés en en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires - Concevoir et mettre en oeuvre des activités éducatives pour développer les apprentissages des jeunes dans les domaines des habiletés de vie quotidienne, de communication, et de la participation sociale au travers d'approches structurées et ludiques, - Soutenir la[...]

Ressources supplémentaires